Coaches helfen Lehrlingen in die Spur
Für Lehrlinge in Problemsituationen gibt es Hilfe: Spezielle Lehrlingscoaches unterstützen Jugendliche und begleiten sie bis zum Lehrabschluss.
Wer im Herbst eine Lehre beginnen möchte, sollte sich bereits jetzt auf die Suche nach einer Lehrstelle machen. AK-Jugendexpertin Linda Handl plaudert aus dem "Nähkästchen" und gibt Tipps für die Lehrstellensuche:
Bevor Jugendliche mit der Lehrstellensuche beginnen, sollten sie sich darüber im Klaren sein, für welchen Beruf sie sich interessieren und wofür sie die nötigen Voraussetzungen mitbringen – also die eigenen Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken einer realistischen Analyse unterziehen. Hier kann die AK-Bildungsberatung mit dem Interessentest helfen.
Eine wichtige Anlaufstelle stellt das Arbeitsmarktservice (AMS) dar. Zeitungen sowie Internet-Jobbörsen bieten die Möglichkeit, gezielt nach offenen Stellen zu suchen. Auch der Freundeskreis sowie die Familie spielen eine wesentliche Rolle, da viele Lehrstellen über Beziehungen vermittelt werden.
Die Bewerbungsunterlagen sollen zur Person, aber auch zum Jobprofil passen. Üblich sind Bewerbungsmappen, die Folgendes beinhalten: Deckblatt, Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse, Zertifikate oder Praktikumsbescheinigungen.
Vor einem Bewerbungsgespräch ist es wichtig, sich über das Unternehmen (Geschäftsfeld, Produkte, Dienstleistungen) zu informieren und auch darüber, mit wem das Gespräch geführt wird. Hilfreich kann es sein, die Bewerbungssituation vorab zu üben und sich Fragen zum Unternehmen oder zur Lehrstelle zu überlegen. Am Tag des Gesprächs zählt ein guter erster Eindruck: Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist ebenso Pflicht wie Pünktlichkeit und Höflichkeit. Mit selbstsicherem Auftreten kann man punkten. Nachfragen, wenn etwas unklar ist, ist in Ordnung. Am Schluss sollte man fragen, wie das weitere Vorgehen ist und wann mit einer Entscheidung gerechnet werden kann.
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